Incontro domanda ed offerta di lavoro per disegnatori CAD

Io rifiuto, ormai da molto tempo, di fare colloqui con intervistatori che non hanno nessuna conoscenza/competenza riguardo le attività che dovrei svolgere.

tutte mi dicono che non riescono a trovare dei benedetti progettisti/ingegneri/periti/tecnici

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Questo lo dicono molte imprese anche nella mia zona, da me, è solo fuffa.
Quando cercano, pretendo requisiti notevoli e pagarli pochissimo. Ovviamente, siccome il lavoratore serve per brevissimo tempo lo vorrebbero già perfettamente formato e rifiutano di assumere gente da formare e da crescere. Ho sentito pretendere qualifiche notevolissime ed offrire un tozzo di pane come stipendio.

Spesso, invece molti imprenditori parlano solo per sentirsi importanti, non ammettono la crisi dell'azienda ed adducano scuse tipo questa per giustificare mancati aumenti di personale.
Ma poi ti informi e scopri che hanno i dipendenti con 3 mesi di arretrati. Quindi cosa vuoi che assumino! Al massimo un avvocato.

Infine quando dico che in Italia si producono beni a basso contenuto tecnologico, non intendo dire che non abbiamo le persone per farli, ma che mancano le imprese.
Una volta avevamo imprese del settore elettronico e meccanico di livello internazionale. Realtà come Olivetti, Mivar ecc. Oggi industrialmente parlando siamo quasi desertificati.

gil ha detto:

...
Oggi, con la globalizzazione, se sei un tecnico eccellente, vai a lavorare in paesi come: USA, Australia o Germania.
Se sei un tecnico bravo vai nel centro - nord Europa (ess: francia, belgio).
Se sei scarso, oppure non vuoi o non puoi lasciare l'Italia, ti tocca una paga scarsa.
....

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Come si fa capire se si è "tecnico eccellente" o un "tecnico bravo"?
o come si potrebbe fare in modo di diventarlo o poterlo diventare?

bisogna_rimanere_umili ha detto:

Come si fa capire se si è "tecnico eccellente" o un "tecnico bravo"?

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Un' autocertificazione oppure un corso della Regione ?

Beh i parametri che vengono presi in considerazione dai selezionatori o dall'ufficcio immigrazione di molti paesi (ess:canada) sono i seguenti:
1) Titolo di studio ed eventuali master, dottorati specializzazioni
2) Corsi e certificazioni
3) Lavori svolti, posizioni lavorative ricoperte
4) Lingue parlate e scritte
5) Software conosciuti (questo conta relativamente poco)

Il tutto in relazione all'età della persona.
Ad esempio, fino ad un paio di anni fa, il Canada ben accettava laureati con dottorato di ricerca + 1 anno di esperienza lavorativa in qualche azienda di prestigio + conoscenza certificata Britsh di una lingua tra Francese o Inglese e massimo 30 annidi età.

Se nonostante questo, la persona è un "incapace" non c'è problema, lo rispediscono a casa. Infatti molti paesi legano il permesso di soggiorno al posto di lavoro.

Esiste anche il cosiddetto "bilancio delle competenze".
Me ne hanno parlato bene, anche se a me sembra tanto tipo ECDL...

Grazie mille per il suggerimento!

Purtroppo è proprio così.. più di un mese che cerchiamo un disegnatore CAD disponibile e non riusciamo a trovarlo!

Buon fine settimana!

Lo stipendio è buono e l'alloggio a carico nostro nel caso la persona non sia della zona...eppure, nonostante questo, non si trova!

panpao ha detto:

Ciao se hai ancora difficoltà a trovare un disegnatore, ti propongo di provare ad utilizzarmi da remoto. Posso inviarti eventuale curriculum.
Ciao a presto

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Ciao Panpao,

ti ringrazio per l'offerta ma abbiamo bisogno di un disegnatore full time da impiegare presso al sede del nostro cliente full time per cui non posso procedere in remoto.

Grazie ugualmente!

Buon fine settimana!

PierArg ha detto:

Come non quotare Fulvio,

pensate che recentemente mi ha contattato uno studio professionale che cercava un "ingegnere con esperienza di almeno 5/7 anni" ed era disposto, udite udite, a fare sin da subito il tempo indeterminato!
Stendo un velo pietoso sulla retribuzinoe, circa il 40% in meno della mia attuale. Se tenete conto che non guadagno molto, capirete lo stipendio da fame....addirittura più basso del mio primo lavoro in assoluto da dipendente neolaureato.

Ma secondo voi, con mutuo sulle spalle, lascio un lavoro a tempo indeterminato per un determinato?
Ma soprattutto, non vi rendete conto di fare una figura di merda e screditare la Vs azienda proponendo uno stipendio ridicolo?

Volete esperienza, competenza e professionalità?
Allora siate disposti a pagare il giusto.

P.S: ultimamente, quando mi chiamano tizi del genere, li smerdo al telefono senza pietà.


Ovviamente tengo a precisare che non ho nulla contro l'opener della discussione Chiara Morale. E' solo uno sfogo mio personale.

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Capisco lo sfogo.. e la tua situazione.

L'attività è al momento per un mese e prorogabile ma lo stipendio è buono con alloggio a nostro carico nel caso il disegnatore fosse troppo lontano dalla sede di lavoro!

Lettore espatriato ha detto:

Buonasera a tutti.
Spero di non irritare nessuno e di poter , sinceramente, essere di aiuto.
No, non conosco alcun sito specifico, a parte CAD3D, dove vi possano essere tecnici che fanno inserzioni di ricerca lavoro. A parte Linkedin (che, ad esempio, in Inghilterra viene utilizzato moltissimo e dove si inseriscono anche, a grandi linee, le retribuzioni previste per evitare inutili perdite di tempo da entrambe le parti), potrebbe mettere un'inserzione di offerta lavoro su Jobrapido , dove, sovente i tecnici cercano con parole chiave tipo cad o progettista o serbatoi o simili. Non sono a conoscenza se le inserzioni su quel portale siano o meno a pagamento. Spero di no.
Buonasera

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Grazie mille per la tua risposta!
In realtà sui vari motori di ricerca di lavoro ho già provato, stavo un po' guardando per siti specifici.

Grazie ancora e buon fine settimana!

PierArg ha detto:

Ciao Stefano,
sono "sollevato" che anche tu la pensi come me.

Ho diverse amicizie nel settore HR e tutte mi dicono che non riescono a trovare dei benedetti progettisti/ingegneri/periti/tecnici. Ad usare le parole loro, sono letteralmente "disperati" perchè non ne trovano.

Le cose sono due:

- cercano persone con una determinata conoscenza effettivamente difficili da trovare (e qui ricadiamo nel mio post)

- una volta trovata la figura, offrono troppo poco per spingerla/motivarla al cambiamento.

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Grazie per la tua risposta anche se mi rendo conto che il mio topic ha aperto in realtà una discussione che esula un po' dalle intenzioni inziali anche se sicuramente è molto interessante come spunto di riflessione e che condivido molto.
Noi lavoriamo con tecnici nel settore Oil&Gas e sinceramente a livello di ingegneri e tecnici, nessun problema.
Per quanto riguarda il disegnatore CAD, è una figura di cui solitamente non ci occupiamo.

Lo stipendio ritengo sia buono e a differenza di tante aziende, offriamo anche l'alloggio nel caso di distanza dal luogo di residenza a quella di lavoro.

Ciao

Ci hanno ridotto all'osso precludendoci molte speranze e/o opportunità...

Salve,sono nuovo in questo forum e comunque rispondendo al messaggio dichiaro disponibilità per l'incarico.

Chiara Morale ha detto:

Ciao a tutti,

mi sono iscritta in questo forum in quanto mi occupo di risorse umane e sto cercando ormai da quasi un mese un disegnatore CAD 2D/3D con un'esperienza seppur minima in serbatoi o apparecchi a pressione ma senza successo.

Sapete indicarmi se c'è un sito apposito in cui poter trovare domande di lavoro da parte di disegnatori CAD in cerca di lavoro o liberi professionisti al fine di poterli contattare? (Escluso Linkedin).

Grazie anticipatamente.
Chiara Morale

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budino1 ha detto:

Salve,sono nuovo in questo forum e comunque rispondendo al messaggio dichiaro disponibilità per l'incarico.

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Sì, ma son passati 14 mesi da quando cercava qualcuno e, se l' ha trovato, è un anno che quel lavoro è finito.